Daria Sobieraj 25 kwietnia 2024
Moi osobistym wyzwaniem jest wspierać w odkrywaniu i rozwijaniu potencjału, budowaniu ścieżki zawodowej, wspieranie w rozwijaniu zdrowej komunikacji, dbanie o dobrostan i satysfakcje z życia moich klientów.
– Katarzyna Łuka założyciel H2H Academy
Kwestionariusz krok po kroku przeprowadzi Cię przez obowiązkowe obszary, z których przygotujesz feedback, jak również pomoże znaleźć Ci odpowiednie działania rozwojowe.
Z formularzem łatwiej dostrzeżesz mocne strony pracownika, jak i wskazówki, w którym miejscu poszukiwać obszarów do rozwoju.
Newsletter
Dołącz do grona 1100 osób, które czytają ten newsletter.
Ludzie i interakcje z nimi, współpraca oparta na zasadzie WIN-WIN, dbanie o organizację i środowisko wokół niej.
To zasady, którymi kieruje się w realizacji naszych szkoleń, warsztatów i akademii
